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【就业引导】简历制作技巧

一、简历内容注意事项

1不要有缩写,以防网申关键词对不上!

  PPT——PowerPoint

2不要有口头语,如“着”“了”“尤其”…

3不建议在正文中使用加粗强调:正文中使用加粗强调会使简历看起来排版较乱;你认为值得强调的内容不一定是HR认为值得强调的内容

4充分利用纸:每一个描述行尽量写到半行以后,不要出现一行零几个字的情况。

二、简历格式注意事项

1坚决不能有任何小错误!不能有错别字,排版不仔细等。

2字号建议:“五号”以上,且不建议出现过多字号(标题一个字号,正文一个字号)

3字体建议:标题用黑体,正文用宋体,英文选择Time New Roman不要使用花式字体

4行距和页边距:页边距建议上下左右各2cm,行距建议单

行距以上。

5标题行对不齐?使用表格辅助对齐!建立一个一行三列的表格,把对应元素复制进去,需要写标题行的地方就把表格粘贴上去,全文调好后将所有表格边框设为透明。

6位置调整:个人信息部分控制在简历的1/4以内,最能突出的优势放在简历的前1/3的位置,简历中的实习、社团、兼职等经历全部都是与岗位申请最相关的,除此之外的信息放在后1/4

7颜色搭配:基色不要太多,简历基色太多会让人有凌乱的感觉。首先要选择一个颜色作为主色调,一个颜色作为次色调,一个颜色作为强调色。常见的简历都是白色背景。但是仅在小区域块使用白色,其余背景用灰色代替。

三、千万不要踩的雷区

误区1、一份简历走遍天下

在很多学生的心里,“简历是要不断更新”的概念是不存在的。同学们常常觉得:有限的经历能写出什么花儿来?但其实不然。简历是具有时效性和针对性的,投递的行业和企业不同,岗位JD也会有所不同,这时要根据招聘的要求为简历进行“换血”。

误区2、平铺直叙,不懂得突出亮点

简历与填写表格是不一样的。虽然都是信息的注入,但平淡无奇的描述很容易秒变炮灰。除了基本信息的填写之外,其他的构成部分——教育经历、实习经历、技能特长等模块都需要利用数字和重点信息突出你的优势和亮点,最终是为了证明“我与别人不一样”

四、小提醒

机会总是为有备者而准备,细节有时候才是决定成功的关键,记住这些小点,为你的成功增添砝码。

1简历的命名一定要传达关键信息HR每天收到成百上千份简历,工作量大,求职者简历如果命名为“xx的简历”、“我的简历”,HR很有可能就会跳过这些。应届毕业生通常以“学习+姓名+应聘岗位+可入职时间”的格式来写,也可以是“应聘岗位+姓名+工作经验”的格式来写。

2、简历邮件投递时,建议使用163邮箱,邮箱名为姓名拼音。

3、一定不要为了让自己的简历看起来高大上就吹牛哦。

如果在制作简历时还有问题,可以将问题发至邮箱:zhyzhaopin@yeah.net,在这里大家会帮助大家解决问题,写出一份更优秀的简历。

(来源:西南大学资源环境学院公众号)


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